Объявление о конкурсе

Дата создания: 10.03.2016

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

Кабардино-Балкарский государственный университет им. Х.М. Бербекова (КБГУ)

объявляет конкурс на должность:

ДОЦЕНТА КАФЕДРЫ

гражданского права и процесса –1 ед.(0,87 ст.)

электроники и информационных технологий –4 ед.(0,8 ст.+ 0,8ст. + 0,7 ст. + 0,82 ст.)

нормальной и патологической анатомии человека –2 ед.(1,0 ст. + 1,0 ст.)

факультетской и эндоскопической хирургии –1 ед.(1,0 ст.)

вычислительной математики –1 ед.(1,0 ст.)

культурологии, этнологии и истории народов КБР –1 ед.(0,62 ст.)

госпитальной хирургии – 2 ед.(1,0 ст. + 1,0 ст.)

детская стоматология –1 ед.(0,52 ст.)

пропедевтики внутренних болезней –1 ед.(1,0 ст.)

технологии автоматизированных производств – 2 ед.(0,5 ст. + 1,0 ст.)

машин и аппаратов пищевых производств – 2 ед.(1,0 ст. + 0,78 ст.)

архитектурного проектирования –1 ед.(0,96 ст.)

теоретическая и прикладная механика –1 ед.(0,91 ст.)

строительных конструкций –1 ед.(1,0 ст.)

иностранных языков –1 ед.(1,0 ст.)

немецкой и романской филологии –1 ед.(0,37 ст.)

балкарского языка –1 ед.(0,86 ст.)

общей физики –1 ед.(0,49 ст.)

педагогики и психологии –1 ед.(1,0 ст.)

общей биологии, экологии и природопользования –1 ед.(0,94 ст.)

теории и технологии педагогического образования –1 ед.(0,5 ст.)

биохимии и химической экологии –1 ед.(0,2 ст.)

органической химии и ВМС –1 ед.(0,94 ст.)

неорганической и физической химии –1 ед.(0,97 ст.)

биохимии и химической экологии – 1 ед.(1,0 ст.)

бухгалтерского учета, анализа и аудита – 1 ед.(0,93 ст.)

Квалификационные требования на должность доцента:

1. Базовое образование, ученая степень и звание:

– базовое образование, соответствующее профилю преподаваемой дисциплины1;

– ученая степень – доктор наук, кандидат наук;

– ученое звание – доцент, старший научный сотрудник или без звания с опытом практической работы не менее 5 лет;

– стаж научно-педагогической работы в вузе не менее 3 лет.

2. Научная и учебно-методическая работа за последние 5 лет:

– не менее 5 публикаций в ведущих рецензируемых научных изданиях либо не менее 3 таких публикаций и 2 патентов. Публикации должны быть в изданиях, индексируемых в системах цитирования: РИНЦ – 4 статьи, SCOPUS или WEB OF SCIENCE – 1 статья для соответствующих отраслей знаний;

– не менее 2 учебно-методических работ или одного учебника (учебного пособия), изданных в соответствии с Положением о порядке издания литературы в Кабардино-Балкарском государственном университете им. Х.М. Бербекова от 27 августа 2013 г.

3. Гранты (контракты, договоры на научно-исследовательские работы):

– участие в проекте или гранте в качестве исполнителя в течение последних 5 лет2.

4. Повышение квалификации:

– обязательное прохождение курсов повышения квалификации 1 раз в 5 лет.

5. Проведение ежегодных открытых лекционных и практических занятий с обсуждением их результатов на заседаниях учебно-методической комиссии факультета (института). При прохождении конкурса результаты обсуждений в виде рекомендации представляются на заседание Ученого совета факультета (института).

6. Выступление с ежегодным научным докладом на научном семинаре факультета (института). При прохождении конкурса выписки из протокола заседания научного семинара за 5 лет представляются на заседание Ученого совета факультета (института).


1 При реализации новых образовательных программ Аттестационная комиссия КБГУ может рекомендовать ректору заключить трудовой договор и при отсутствии базового образования по профилю дисциплины.

2 При невыполнении данного требования срок продления трудового договора не более 3 лет.

Вниманию участников конкурса!

Участники конкурса подают в управление кадрового и правового обеспечения заявление на типовом бланке и список публикаций за последние пять лет, заверенные ученым секретарем ученого совета КБГУ, с заключением о соответствии специалиста квалификационным требованиям на замещаемую должность.

Сроки подачи указанных документов до 22 апреля 2016 года.

Конкурс на Ученом совете института на замещение должности доцента состоится 24 мая 2016 года.

В решении Ученого совета института отражается мнение по срокам работы педагогического работника, относящегося к профессорско-преподавательскому составу прошедшего конкурс по замещаемой должности.

Документы по итогам конкурса участники представляют в управление кадрового и правового обеспечения для оформления трудовых договоров на следующий день после заседания Ученого совета института.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: